7月9日上午，校教职工爱心互助基金会在行政楼306会议室召开理事会会议，审议基金会夏送清凉慰问教职工方案。理事会理事长、校长丁晓东参加会议并讲话，理事会副理事长、校党委副书记田信灿主持会议。

会上，理事会副理事长、校党委副书记田信灿首先介绍了我校教职工爱心互助基金会理事会成员增补调整情况。校长丁晓东同志担任校教职工爱心互助基金会理事长，副校长史健勇同志担任校教职工爱心互助基金会副理事长，校办主任叶峰同志增补为校教职工爱心互助基金会理事。

理事会秘书长、工会常务副主席沈海庆汇报了上半年基金会工作情况：首先，校工会加大了对“教职工爱心互助基金会”工作的宣传力度，通过组织部门工会主席和生活委员进行专项培训，使对教职工的关心做到及时、有效。第二，建立“绿色通道”，即时关爱患重大病和遇到特殊困难的教职工，上半年共资助教职工58人次，资助金额5.05万元。第三，积极争取支持，切实帮助职工。一方面通过“爱心互助基金”及时进行援助，另一方面还积极争取市教育工会各种援助金。上半年共申报获得上海市教育工会各种援助金共计3.35万元，获资助的教职工有6人次。

教代会生活福利委员会主任、基金工作委员会委员于治水汇报了上半年夏送清凉关心慰问教职工方案，与会各位理事按照《校教职工爱心互助基金会章程》及工作细则，对方案进行了认真的审议，确定帮扶慰问人员52人，总金额达47500元。

理事会副理事长、田信灿副书记在讲话中强调，要深入关心一线有困难的青年教职工，加大帮扶力度，进一步凝聚教职工，更大地发挥教职工参与学校内涵建设的积极性。

理事会理事长、丁晓东校长在讲话中肯定了工会和基金会有关人员在关心慰问教职工方面所做的大量细致工作，并对基金会工作提了要求。丁校长指出，基金会积极开展帮困工作，体现了学校对教职工的关心，让有困难教职工感受到来自学校大家庭的温暖，增强了其克服困难、度过难关的信心与勇气。学校高度重视教职工爱心互助工作，将会进一步加大行政资助力度，建立一个良性的经费增长机制。同时，基金会要进一步筹集资金，扩大资助力度和范围，在全校营造一个良好和谐的校园氛围。