党员领导干部整改方案
周晓鸣
【整改事项一】
一、存在问题和整改事项
存在问题：理论学习不够深入。
在政治理论学习方面，比较浮于表面，对理论只做一般理解，深入学习思考少，往往把学习文件浏览一下，没有真正研读文件，分析文件，掌握文件的内涵，理论学习流于表面的形式。
整改事项：纠正形式主义，加强理论学习和改善工作作风。
二、整改重点和主要任务
1、端正学习态度，改进学习方法，理论联系实际，通过系统地学习毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，并应用其立场、观点、方法来解决工作中的问题。
2、要认真学习党的路线、方针、政策，以及行政理论，不断提高自己的依法行政水平和决策能力；要努力学习现代经济、科技、法律、管理、历史等方面的知识，不断更新自己的知识结构，提高综合素质，从而增强驾驭全局的能力。
3、提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以更好的改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。
三、实施路径和主要步骤
（一）第一阶段：2013年12月-2014年1月
认真重温学习各类党的政策、方针以及认真研读学校的各类文件，提高理论认识与工作水平。
主要内容是：
1、运用学校网络平台，重新研究相关的政策与文件，包括政治理论与教育教学法规等。
（二）第二阶段：2014年1月-2月。
主要内容是：
1、通过前阶段的学习研究，结合学院的特点状况，制定出切合实际的学院工作发展计划。
2、政策、理论学习落到实处，有效地解决教师在工作中的实际困难，指导教师不断提升业务水平、实现自我价值。
【整改事项二】
一、存在问题和整改事项
存在问题：官僚主义偶有发生现象
本人身兼双职而工作繁忙，在工作中难免有疏漏和主观之处，比如，有时对教职员工提出的建议和意见，没有经过充分考虑，就给与一定的答复，存在没有充分考虑到可行性和可操作性的现象。
整改事项：纠正官僚主义，深入了解师生员工的心声，同事切合实际落实学院办学场地的有效利用。
二、整改重点和主要任务
1、在做决策前，针对问题，深入调查研究，结合实际，开拓创新，做到决策接地气，符合当前政策环境和院实际情况，可操作性强。
2、尽可能多地与教师员工交流，对教师员工和学生提出的意见和建议，及时拿出整改措施，抓整改落实，并反馈给提出意见的师生与员工。
3、学院办学场地的进一步规划、合理安排与有效使用，使得有限的办学场所在符合科学规律的基础上发挥最佳使用效果。
三、实施路径和主要步骤
（一）第一阶段：2013年12月-2014年1月
主要内容是：
1、通过与教职员工的沙龙、座谈、个别交流等形式，深入最基层，了解掌握教师的心声包括对学院的要求、学院发展的思考、个人职业规划等。
2、通过学生座谈会、问卷调查的方式，深入掌握学生在学习、生活中的诉求。
（二）第二阶段：2014年1月-2月。
主要内容是：
1、就教师与学生对学院办学场地的诉求与学校相关部门、领导沟通、汇报与交流。
2、下学期争取有一个新的进展。
【整改事项三】
一、存在问题和整改事项
存在问题：自我满足的小情绪导致对科研工作的懈怠。
艺术设计表演学科的特性使得它在综合性大学的科研领域中显得那么的不合大众，所以，在这样的领域中来研究艺术设计表演的科研形式、评价科研能力与成果，成为一道相当棘手的难题，并且在各综合性大学中都没有得到较好的解决答案，所以，本人满足于现有的学院与服装表演专业的以横向项目为主体的科研成果，而安于现状，不思进取。
整改事项：纠正享乐主义，不断开拓着实抓好科研工作。
二、整改重点和主要任务
1、一定要克服思想上存在的不思进取逃避现实的意识，积极的配合学校相关部分认真研究艺术学科的规律，找到解决的办法，帮助行政部门用科学合理的方法有效的评判艺术设计表演类学科专业的科研成果，从而提高教师的科研积极性与主动性，更好地服务教学。
三、实施路径和主要步骤
（一）第一阶段：2013年12月-2014年2月
主要内容是：
1、通过与艺术、设计、表演专业的教师座谈、个别交流等，了解艺术类教师们对科研工作的认识，帮助教师们统一思想。
2、利用假期对国内同类院校艺术类教师的科研工作与成果的评定标准等进行调研。
（二）第二阶段：2014年3月-4月。
主要内容是：
1、就科研考核标准的调研结果进行汇总分析，并初步形成我院的科研考核标准的方案。
2、在全院展开讨论，拟递交相关部门讨论。
3、联合学院行政敦促教师们开展科研工作，争取明年有突破。
